Unsere berufsbegleitende Ausbildung Sozialbegleitung ist in zwei Stufen aufgebaut: dem Grundlehrgang und dem Vorbereitungslehrgang. Insgesamt umfasst die Ausbildung 90 Tage / 720 Schullektionen. Zusätzlich rechnen wir mit rund 450 Stunden selbstgesteuertem Lernen, schriftlichen Arbeiten und Lerngruppen.
Im einjährigen Grundlehrgang steht die persönliche Entwicklung im Zentrum. Wir fördern Selbstmanagement, Reflexion und Beziehungskompetenz – grundlegende Fähigkeiten, um Menschen in anspruchsvollen Lebenssituationen zu begleiten.
Der Fokus liegt auf Persönlichkeit, Gesprächsführung und einer professionellen Haltung.
Im zweijährigen Vorbereitungslehrgang vertiefen wir Methoden, Handlungsansätze und fachliches Wissen der Sozialbegleitung. Wir vermitteln praxisrelevante Konzepte und deren Anwendung im Berufsalltag.
Der Unterricht wird überwiegend von externen Fachpersonen aus verschiedenen Bereichen der sozialen Arbeitspraxis geleitet.
Unterrichtssequenzen werden regelmässig mit schriftlichen Lernkontrollen abgeschlossen.
Für die Praxis formulieren wir Praxislernziele, die in Standort- und Abschlussgesprächen überprüft werden.
Beide Lehrgänge schliessen mit einem fachübergreifenden Leistungsnachweis ab. Dieser umfasst einen schriftlichen Prüfungsteil und – falls erforderlich – eine mündliche Gruppenprüfung.
Während der Ausbildung begleiten die Teilnehmenden während sechs bis zehn Monaten eine Einzelperson an ihrem Arbeitsplatz.
Der Prozess wird in einem Lernbericht dokumentiert und zeigt die Fähigkeit, Begleitungen selbstständig zu planen, durchzuführen, zu reflektieren und fachlich zu begründen.
Unsere Ausbildung folgt einem kompetenzorientierten Ansatz, der sich am anerkannten Berufsbild der Sozialbegleitung orientiert. Die Inhalte sind in verschiedene Kompetenzfelder gegliedert und verbinden Theorie und Praxis.
Professionelle Begleitung beginnt bei der eigenen Persönlichkeit. Wir arbeiten mit Biografie, Selbstreflexion, berufsethischen Fragen und der eigenen Rolle im Sozialbereich. Die Teilnehmenden lernen, zwischen ihrer eigenen Lebenswelt und jener der begleiteten Menschen zu unterscheiden.
Sequenzen: Persönlichkeit & Biografie; Stressbewältigung; Berufsethik & Menschenrechte
Wir vermitteln, wie Gespräche in anspruchsvollen, konflikthaften oder beratenden Situationen professionell geführt werden. Dazu gehören lösungsorientierte und personzentrierte Gesprächsführung, interdisziplinäre Absprachen, Zielvereinbarungen und Konfliktbewältigung.
Sequenzen: Kommunikation; lösungsorientierte & personzentrierte Gesprächsführung; Konfliktbewältigung
Wir vermitteln methodisches Planen und Handeln in der Sozialbegleitung. Die Teilnehmenden lernen, komplexe Situationen einzuschätzen und professionelle Begleitungen zu planen, umzusetzen und zu evaluieren.
Sequenzen: Professionelles Handeln; systemisches Denken; Sozialraumorientierung; Empowerment; Projektmethodik; Arbeiten in Organisationen
Für professionelles Handeln braucht es fundiertes Fachwissen. Wir behandeln Theorien, Modelle und Grundlagen, die im Alltag der Sozialbegleitung relevant sind.
Sequenzen: Entwicklung & Sozialisation; Recht & Sozialwesen; Beeinträchtigungen; Psychopathologie; Sucht; Migration; Kindesschutz; Altersarbeit
Wir bieten regelmässige Praxisberatungen und leiten angeleitete kollegiale Beratungsgruppen. Lehrgangsverantwortliche besuchen die Teilnehmenden am Arbeitsplatz und definieren gemeinsam Praxislernziele.
Themen: Praxisberatung; Ausbildung in der Praxis; Arbeitsplatzbesuche; Praxislernziele
Zum Abschluss bereiten wir gezielt auf die Berufsprüfung vor. Die Teilnehmenden üben schriftliche und mündliche Prüfungssituationen und erhalten eine klare Orientierung zu Abläufen und Anforderungen.
Themen: Berufsprüfung; Prüfungsmanagement; Planung & Vorbereitung